Im Personal Coaching definieren Sie ihre persönlichen Ziele einer Erweiterung
ihres Verhaltens- und Kommunikationsrepertoires. Mittels einer Bestandsaufnahme ihrer vorhandenen
Stärken und Kompetenzen und einer anschließenden Feststellung ihrer Entwicklungswünsche,
klären wir welche beruflichen oder privaten Anforderungen die Verfolgung ihrer Ziele an
Sie stellt. Basierend auf meinen Folgerungen und in Kenntnis geeigneter Instrumente
unterbreite ich Ihnen einen Vorschlag, welche Lernbausteine eingesetzt werden, um Sie in der
Bewältigung der an Sie gestellten Anforderungen zu unterstützen, oder darin, diese als weniger
belastend zu empfinden.
Zum Einsatz kommen hierbei Instrumente der Kompetenz- und Stärkenfeststellung (z.B. LIFO®),
um die individuelle Startposition ihres Entwicklungsprozesses zu bestimmen. Durch diese Start-Ziel
Vorgehensweise arbeiten wir ausschließlich an den Punkten, die die ihre Handlungskompetenz im
Alltag spürbar erhöhen. Erfolgserlebnisse treten nicht erst nach Monaten sondern bereits in den
ersten Tagen nach einem Coaching-Treffen ein. Schon nach dem ersten kostenlosen und
unverbindlichen Gespräch werden Ihnen Optionen des Ausschöpfens ihres Entwicklungspotentials
deutlich.
Häufig sind es die sich verändernden Rahmenbedingungen oder der Eintritt in bestimmte Lebensphasen,
die der Anlass dafür sind, über ein Personal Coaching nachzudenken: